小团队大力量 -pg电子游戏试玩平台网站

美加水产综合办是由车队、食堂宿舍楼、人力招募、保卫等一个个小部门组成的，同时承担着集团招待的工作，较其他分支来说，工作复杂而广泛。而这个团队也是一个积极向上的团队，是一个工作有激情的团队，是一个向心力，凝聚力强大的团队。

按照水产副总经理秦四景的要求，公司服务部门的工作坚决不能滞后。面对这么繁琐而复杂的工作，综合办副主任王立功带领所有成员，部门工作分工不分家，每一项工作都细化到责任人，经过了一轮又一轮的检查和审核，部门整体工作能力有所提升，全体员工积极向上的工作风貌，也是大家有目共睹的。

一年之计在于春，在这个繁花似锦的美好季节里，水产综合办迎来了集团总裁申照华一行的首轮检查，经历了英国tesco历练的综合办已经做好了充分的准备，虽然很有信心，但必定一点不能马虎，这是一个工作态度问题。王副主任对此进行了细致的工作分配，每一个部位都有责任人。水产的男宿舍楼是个老大难，他便调动人力的郭江磊靠上去，其他两座宿舍楼除了值班员，也分别有专人抓管。同时，调动了车队人员、代工老板等在厂区区域划线，在综合卫生打扫方面进行规范与整理，食堂等卫生清理工作也是一步步推进，在全员的共同努力下，顺利的通过了集团申总裁的检查，集团王庆梅部长也对男宿舍楼的巨大改善点赞认可。

集团领导检查刚过没几天，集团职能部门对于食堂宿舍楼的例行检查又开始了，因为具备了前期检查时的基础，加上日常卫生保持得较好，在本次集团职能部门检查中也算是名列前茅。

这几轮检查刚过去，同志们还没等有喘口气机会，又迎来了一个国际化的审核，那就是美国的fda审核。刚开始大家都在想，我们都经历了tesco检查，集团总裁检查，面对一个fda应该没有什么问题。这样的小思想很快被打碎了，集团申总裁都出面指挥了，郭副总裁亲自陪同检查官员，其重要程度可想而知。面对这种国际大迎检，王主任也感受到肩上的压力很大，毕竟厂区外围这一块工作也是重中之重，他紧急召开部门交流会，让大家知道本次检查的重要性，并进行工作细化。水产秦总亲自指导综合办工作，一个点一个点的落实到人，从标示牌的制作到地面划线，从厂区划分区域到车辆规范等，由于很多工作都是之前没有接触到的，面对突然涌上来的这么多工作，王副主任在第一时间内进行了更加细化的分配，责任到某一点，某一项，甚至宣传栏黑板报的更新改版等。在推进工作时，细致入微，不放过每一个细节，步步检查，点点督促，苦口婆心的指导、引导，他总是不停地说：不得有半点马虎啊，一点一滴都要关注到，不能放过任何一个死角。王副主任忙里忙外，忙的连续几顿都没有吃饭，更顾不上喝一口水，有的工作人员昼夜轮转也不休息，一直工作在岗位上。

在本次迎检的过程中，综合办的工作人员积极向上，工作充满激情，体现了一个团队的工作精神。在全体人员的共同努力下，厂区面貌焕然一新，较以前更加规范，干净，整洁，漂亮，相信水产综合办今后的工作会以此为契机，继续保持积极向上的工作作风，保持现有的规范管理，工作会越来越好。    

                                                             【美加水产   刘宗梅】